Работа по реализации минского комплекса мер зашла в тупик
Объявлен приём заявок на участие в проекте «PRO-опережение»
Заветная мечта стать энергетиком у него появилась ещё в школьные годы
В понедельник в Ленский и Олекминский районы придут дожди
Программа праздничных мероприятий ко Дню государственности Якутии

В систему здравоохранения необходимо включить программу удержания врачей в удаленных регионах. Медикам необходима и возможность постоянного повышения квалификации, заявил главный врач больницы в Коммунарке Денис Проценко, открывая консилиум на площадке «Единой России».

Одно из решений кадровой проблемы предложил ректор Тихоокеанского медуниверситета Валентин Шуматов - разрешить студентам медвузов работать фельдшерами на скорой помощи, при условии прохождения аттестации.

«Студентов, которые у нас учатся, мы по желанию аттестуем и даем право работать в качестве среднего медицинского персонала, в частности, медсестрой. Но студент не может работать в скорой помощи, потому что должности медсестры там нет. Предлагаю рассмотреть вместе с министерством возможность после четвертого курса аттестовывать студента и давать право работать в качестве фельдшера «скорой», — сказал он.

Завкафедрой неврологии и медицинской генетики, проректор по лечебной работе Пермского государственного медицинского университета имени академика Е.А.Вагнера Минздрава РФ, доктор медицинских наук, профессор Юлия Каракулова считает, что необходимо повышать контроль над цифрами приема в медвузы, так как за последние 25 лет количество поступивших студентов в вузы снизилось практически в два раза. Кроме того, нужно проанализировать, какие меры соцподдержки оказываются врачам и средним медработникам на уровне муниципалитетов.

«Меры пока недостаточны, их нужно развивать», - cчитает она.

Снизить отток кадров из менее обеспеченных регионов позволит единая тарифная сетка для медицинских сотрудников - таково мнение директора АНО по реализации проектов в сфере развития добровольчества и благотворительности «МыВместе» Юлии Сарановой.

Она отметила, что врачи из Тверской области уезжают в соседнюю Московскую из-за разницы в зарплатах – в результате в регионе образовался дефицит кадров, особенно остро стоит вопрос на сельских территориях. Она предложила расширить программу «Земский доктор».

«У нас получается, что по этой программе ребята не могут вернуться в то село, откуда они родом. Помимо этого, в программу не могут войти те медики, которые не из села. Учитывая, что не все поселения отличаются по инфраструктуре от сел, то хотелось бы, чтобы в программе появились городские поселения», - сказала Саранова.

Для решения проблемы медицинских кадров на селе она предложила рассмотреть возможность снижения проходных баллов по ЕГЭ для целевого регионального набора, чтобы удержать студентов в регионах.

«И предлагаю рассмотреть возможность для ребят первого и шестого курса медвузов участвовать в программах по работе в ковидном госпитале», - добавила она.

Ректор Российского национального медицинского исследовательского университета им. Пирогова Сергей Лукьянов, в свою очередь, высказал необходимость соответствия программы подготовки кадров современным реалиям. «Считаю важным наличие лабораторий, научных центров в каждом учебном заведении. Также должно быть серьезное взаимодействие с теми, кто разрабатывает препараты», - сказал он.

Подводя итоги обсуждения, заместитель министра здравоохранения РФ Татьяна Семенова отметила, что в рамках совместной деятельности с депутатами «Единой России» ведомство всегда готово к консультативной, методической и любой другой поддержке.

«Наши консилиумы – это не просто обмен мнениями. Вся информация и предложения собираются, анализируются и аккумулируются в народную программу партии. К тому же, у нас всегда присутствуют представители исполнительной власти. Вместе это дает результат», - подчеркнул, в свою очередь, в заключение Денис Проценко.

Напомним, проект «Консилиум с Денисом Проценко» на площадке «Единой России» — это серия видеоконференций с экспертами в сфере здравоохранения. Участники дискуссий обсуждают проблемы в медицинской сфере и предлагают пути решения вопросов.

Ранее по предложению Президента Владимира Путина на XX Съезде «Единой России» Денис Проценко был включен в первую пятерку списка партии.

"Предложение "Единой России" по подготовке медицинских кадров сократит нехватку специалистов в регионах. Я сама окончила медицинский университет им И.И.Мечникова в Санкт-Петербурге. Во время учебы в интернатуре работала в Роспотребнадзоре Санкт-Петербурга. Возможность и желание остаться в большом перспективном городе ставят под вопрос возвращение молодых кадров на малую родину в регионы. Чтобы приостановить так называемую «утечку мозгов» в центральные мегаполисы, необходимо расширить меры соцподдержки на уровне регионов и муниципалитетов.

Считаю необходимым привлекать студентов медицинских вузов к работе в отделениях «у кровати больного» с младших (2-3 курсов) - приближать к трудовым будням.

Хочу отметить, что «консилиум с Денисом Проценко» оказывает значительную поддержку ковидным госпиталям всей страны, в том числе нашей больнице", – считает Мария Васильева, врач-эпидемиолог ГБУ РС (Я) «ЯРКБ», официальный представитель штаба общественной поддержки партии “Единая Россия”.

Михаил ВАСИЛЬЕВ

Поделиться в соцсетях

Если вы стали очевидцем интересного события или происшествия, присылайте фото и видео на Whatsapp 8 909 694 82 83
07.09.2021 22:11 (UTC+9)
Комментарии: 4
«… возможность снижения проходных баллов по ЕГЭ …» 08.09.2021 00:30

Чего только не придумают лишь бы достойную зарплату не платить!


Никак не удержать. 08.09.2021 01:12

Только силой.


А прекратить дурь под названием "оптимизация". 08.09.2021 16:44
Учить в приорететном порядке сельское население с последующей отрпботкой минимум 3 года. Ну и зарплату платить вне зависимости от числа проживающих в селе.

При нищенских зарплатах 08.09.2021 06:24

никто не пойдет врачами в глубинку,потом тама позакрывали больницы,куда податься?


ЛЕНТА НОВОСТЕЙ